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Le 1er bilan des Rendez-vous de carrières marque la satisfaction des évalué·es. Personne ne regrette le système d’évaluation précédent. L’absence d’accompagnement, la surcharge de travail des IA-IPR et le 3ème RDV (qui classe les agent·es pour la Hors Classe) sont cependant des points négatifs.

Le 30 mars : Toutes et tous mobilisé·es – Manifestations dans les territoires à l’appel du Sgen-CFDT, de la CGT-Éducation, de la FSU, du SNALC et de l’UNSA-Education.

Cette déclaration liminaire est à l’évidence de portée nationale plus qu’académique, mais cette instance qui nous réunit a aussi pour vocation de faire entendre notre voix, celle que nous relayons du terrain, pour qu’elle soit entendue.

En tant que salarié·es de l’éducation nous pouvons agir le 15 mars dans nos établissements, avec nos élèves, et rejoindre les marches organisées partout en France et dans le monde le samedi 16 mars. Le point sur les positions de la CFDT, du Sgen-CFDT, et nos propositions.

Cette question, nous, militants, nous l’entendons souvent. « Et alors, il fait quoi ton syndicat ? » Comment pouvons-nous agir dans une telle situation ?

« Pas de recette miracle, mais ne pas rester seul ! » – Nos conseils pour les néo-titulaires arrivant dans les académies de Créteil et Versailles.

L’avant-projet de loi de « Transformation de la Fonction Publique » sera présenté aux instances avant le 6 mars. La CFDT demande un délai plus long, pour ce texte découvert le 13 février, afin de pouvoir mieux l’amender : le Gouvernement, en effet, se dit prêt à le faire encore évoluer.

Belle mobilisation devant la préfecture de Melun le jeudi 21 février.

Impulsé par des jeunes, singulièrement des jeunes femmes, un mouvement de réaction à l’inaction des gouvernements dans la lutte contre le réchauffement climatique prend de l’ampleur dans de nombreux pays. Un premier rendez-vous mondial est programmé pour le 15 mars.